[et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.21.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.21.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.21.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.21.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.21.0″ _module_preset=”default” text_font=”|300|||||||” text_font_size=”16px” global_colors_info=”{}” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″]<\/p>\n
<\/p>\n
N\u00e4m\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeet sis\u00e4lt\u00e4v\u00e4t yhteenvedon niist\u00e4 s\u00e4\u00e4nn\u00f6ist\u00e4 ja arvoista, joiden mukaisesti kaikkien Arcos Hydraulikilla ty\u00f6skentelevien on toimittava. Niiden tarkoituksena on luoda luottamusta ja hyvi\u00e4 suhteita kollegoihin, asiakkaisiin, liiketoimintakumppaneihin ja meit\u00e4 ymp\u00e4r\u00f6iv\u00e4\u00e4n maailmaan. Arcos Hydraulik tavoittelee korkeinta mahdollista tasoa eettisess\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisess\u00e4\u00e4n, ja n\u00e4m\u00e4 ohjeet ovat ohjenuora kaikissa ty\u00f6h\u00f6mme ja toimintaamme liittyviss\u00e4 tilanteissa. Odotamme kaikkien ty\u00f6teht\u00e4v\u00e4st\u00e4 riippumatta esiintyv\u00e4n ja edustavan yrityst\u00e4 parhaalla mahdollisella tavalla mit\u00e4 tulee ammattimaisuuteen, liiketoiminnallisuuteen ja luottamukseen ymp\u00e4rist\u00f6\u00e4 kohti, ja ett\u00e4 kaikki noudattavat korkeita eettisi\u00e4 vaatimuksia ammattiaan harjoittaessaan.<\/p>\n
On my\u00f6s t\u00e4rke\u00e4\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4mme viihtyv\u00e4t ja ett\u00e4 meill\u00e4 on hyv\u00e4 ty\u00f6ilmapiiri. Kaiken ty\u00f6ntekij\u00f6iden v\u00e4lisen kanssak\u00e4ymisen, ovatpa he sitten johtavassa asemassa tai tasavertaisia kollegoja, on niin ik\u00e4\u00e4n tapahduttava kunnioittavasti, vastuuntuntoisesti ja toisia huomioiden, sill\u00e4 se luo Arcos Hydraulik AB:n menestyksen.<\/p>\n
\n
Arcos Hydraulik perustettiin 1947, ja se on asiakkaiden tarpeisiin sopeutettujen hydraulisten sylintereiden sek\u00e4 hydraulisten erikoistuotteiden ja haastavien teollisten sovellusj\u00e4rjestelmien johtava toimittaja. Olemme kaikkialla maailmassa asiakkaidemme kokonaistoimittaja rakentamisvaiheesta valmiisiin tuotteisiin. Valmistus tapahtuu nelj\u00e4ss\u00e4 tuotantolaitoksessamme, joissa meill\u00e4 on pitk\u00e4 teollisuushistoria.<\/p>\n
Arcos Hydraulikin liikevaihto on noin 350 MSEK, ja meill\u00e4 on 175 ty\u00f6ntekij\u00e4\u00e4 tuotantopaikkakunnillamme Ruotsin Borl\u00e4ngess\u00e4, S\u00e4vsj\u00f6ss\u00e4, H\u00e4llarydiss\u00e4 ja Suomen Nastolassa. Toiminta alkoi perheyrityksin\u00e4, ja vaikka se onkin kasvanut vuosien mittaan vaalimme aitoa perhetunnettamme.<\/p>\n
Arcos Hydraulikin omistaja vuodesta 2018 alkaen on Dacke Industri, joka pitk\u00e4kestoisesti suunnittelevana omistajana antaa meille suuret mahdollisuudet jatkuvaan kasvuun.<\/p>\n
\n
Vastuu tarkoittaa meille sit\u00e4, ett\u00e4 me kaikki toimimme aina kunnioittavalla ja turvallisella tavalla itse\u00e4mme, toisiamme ja asiakkaitamme kohtaan. Emme koskaan tingi laadusta, ja kannamme vastuun toimitusvarmuudesta ja siit\u00e4, ett\u00e4 p\u00e4\u00e4t\u00f6ksemme ovat kest\u00e4vi\u00e4 my\u00f6s pitk\u00e4ll\u00e4 aikav\u00e4lill\u00e4.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nSelkeys<\/b><\/h4>\n
Rakennamme luottamusta ja h\u00e4lvenn\u00e4mme ep\u00e4varmuutta avoimen ja rehdin vuoropuhelun avulla.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nYhteisty\u00f6<\/b><\/h4>\n
Uteliaan ja tutkivan asenteemme ansiosta tuemme ja autamme toisiamme ja muita. Olemme kaikki sitoutuneita ja osallistuvia, mik\u00e4 edist\u00e4\u00e4 menestykseen inspiroivaa yhteisty\u00f6t\u00e4.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nLuottamus<\/b><\/h4>\n
Ty\u00f6skentelemme yhdess\u00e4 asiakkaidemme kanssa maanl\u00e4heisell\u00e4 ja rehellisell\u00e4 tavalla ja kehit\u00e4mme yhdess\u00e4 asiakkaiden tarpeisiin sopeutettuja ja kustannustehokkaita ratkaisuja. Pyrimme aina ylitt\u00e4m\u00e4\u00e4n odotukset kehitt\u00e4m\u00e4ll\u00e4 itse\u00e4mme ja tuotteitamme ennakoivasti.<\/p>\n
Kaikkien ty\u00f6ntekij\u00f6iden ja liiketoimintakumppanien on noudatettava toimintamaidensa toimialoja koskevia lakeja, normeja ja s\u00e4\u00e4d\u00f6ksi\u00e4. T\u00e4m\u00e4 koskee sek\u00e4 omaa tuotantoamme ett\u00e4 tapaamme kohdella ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4mme ja sit\u00e4, miten hoidamme kirjanpitomme, tilinp\u00e4\u00e4t\u00f6ksemme ja verojen maksun.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nIhmisoikeudet<\/b><\/h4>\n
Tuemme ja kunnoittamme YK:n ihmisoikeusjulistusta ja hyv\u00e4ksymme vastuumme yll\u00e4pit\u00e4\u00e4 toiminnassamme ty\u00f6ntekij\u00f6iden ja yhteiskunnan oikeuksia.<\/p>\n
Emme k\u00e4y kauppaa mink\u00e4\u00e4n sellaisen maan, yrityksen tai yksitt\u00e4isen henkil\u00f6n kanssa, jolle YK tai EU on m\u00e4\u00e4r\u00e4nnyt pakotteita. Seuraamme s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti kaikkea n\u00e4iden l\u00e4hteiden julkaisemaa tietoa ollaksemme varmoja siit\u00e4, ett\u00e4 toimimme niiden mukaisesti.<\/p>\n
\n
Emme hyv\u00e4ksy pakko- tai lapsity\u00f6t\u00e4 ja tuemme YK:n lapsen oikeuksien sopimusta (Lapsisopimus). Varmistamme, ett\u00e4 myym\u00e4mme tuotteet eiv\u00e4t tule lapsity\u00f6voimaa k\u00e4ytt\u00e4vilt\u00e4 yrityksilt\u00e4.<\/p>\n
\n
Kunnioitamme ty\u00f6ntekij\u00f6iden oikeutta perustaa ammattiyhdistyksi\u00e4 ja liittym\u00e4\u00e4n itse toivomiinsa yhdistyksiin sek\u00e4 neuvottelemaan kollektiivisesti.<\/p>\n
\n
Yll\u00e4pid\u00e4mme kaikissa liiketoimintasuhteissamme aina korkeaa rehellisyytt\u00e4 ja moraalia. Terveen liiketoimintakulttuurin ja oikeudenmukaisen kilpailun tulee olla kaikkien toimiemme olennainen osa.<\/p>\n
Noudatamme sovellettavissa olevia kilpailulakeja, joiden tarkoituksena on est\u00e4\u00e4 kilpailua v\u00e4lttelev\u00e4t sopimukset.<\/p>\n
Meit\u00e4 ei saa koskaan voida yhdist\u00e4\u00e4 korruptioon, kiristykseen, petoksiin tai lahjuksiin, emmek\u00e4 suvaitse asiakkaille, viranomaisten edustajille tai kolmansille osapuolille suoraan tai ep\u00e4suoraan maksettuja maksuja, jotka ovat virheellisi\u00e4 tai liittyv\u00e4t korruptioon.<\/p>\n
Hoidamme lis\u00e4ksi ty\u00f6t\u00e4mme luottamuksellisesti ja varmistamme, ett\u00e4 kukaan henkil\u00f6 tai mik\u00e4\u00e4n yritys ei saa luvattomasti haltuunsa luottamuksellisia tietoja yritykselt\u00e4mme tai tavarantoimittajiltamme.<\/p>\n
Me kaikki toimimme eettisesti moitteettomalla tavalla.<\/p>\n
Kukaan ty\u00f6ntekij\u00e4 ei saa tarjota, ottaa vastaan tai kannustaa sellaisiin lahjoihin tai muihin etuihin, jotka voisivat vaikuttaa, tai joiden voisi ymm\u00e4rt\u00e4\u00e4 vaikuttavan, liiketoiminnallisten p\u00e4\u00e4t\u00f6stemme objektiivisuuteen.<\/p>\n
Ty\u00f6ntekij\u00e4mme saavat antaa tai ottaa vastaan vain sellaisia lahjoja, aterioita jne, jotka ovat voimassa olevien lakien ja s\u00e4\u00e4d\u00f6sten mukaisesti selke\u00e4sti hyv\u00e4ksyttyj\u00e4 sek\u00e4 ovat meid\u00e4n oman juhlinta- ja edustusk\u00e4yt\u00e4nt\u00f6\u00e4mme mukaisia.<\/p>\n
\n
Tavoitteenamme on luoda ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 tukeva ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6, jonka ydinarvoja ovat vastuullisuus, selkeys, yhteisty\u00f6 ja luottamus.<\/p>\n
Yritys noudattaa terveys- ja turvallisuuslakeja, ja kaikkien ty\u00f6ntekij\u00f6iden odotetaan kantavan vastuunsa siit\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6paikat ovat turvallisia heille ja heid\u00e4n ty\u00f6tovereilleen.<\/p>\n
\n
Estett\u00e4v\u00e4 ja torjuttava onnettomuuksia yll\u00e4pit\u00e4m\u00e4ll\u00e4 turvallista ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6\u00e4 selkeiden, j\u00e4sennettyjen ja dokumentoitujen rutiinien avulla.<\/p>\n
Rekister\u00f6it\u00e4v\u00e4 kaikki haittatapahtumat, l\u00e4helt\u00e4-piti-tilanteet ja onnettomuudet ja seurattava niiden jatkok\u00e4sittely\u00e4.<\/p>\n
Raportoitava kaikki Lost Time Accidents (LTA) -tapahtumat 24 tunnin kuluessa \u2013 mukaan luettuna perussyyn selvitys ja toimenpidesuunnitelma tulevien riskien eliminoimiseksi.<\/p>\n
Ilmoittaa kuukausiraportissaan aina LTA:t, muut onnettomuudet ja l\u00e4helt\u00e4-piti-tilanteet.<\/p>\n
Arvioida ty\u00f6ntekij\u00f6iden n\u00e4kemykset kyselykaavakkeiden avulla ja toimimalla l\u00e4heisess\u00e4 yhteisty\u00f6ss\u00e4 ty\u00f6terveyshuollon kanssa.<\/p>\n
Kunnioittaa sit\u00e4, ett\u00e4 kaikilla ty\u00f6ntekij\u00f6ill\u00e4 on tarve terveest\u00e4 ty\u00f6n ja vapaa-ajan v\u00e4lisest\u00e4 tasapainosta.<\/p>\n
\n
Arvostamme moninaisuutta ja muiden ihmisten, ty\u00f6ntekij\u00f6idemme ja liiketoimintakumppaniemme tasavertaista kohtelua. Emme hyv\u00e4ksy syrjint\u00e4\u00e4 emmek\u00e4 h\u00e4irint\u00e4\u00e4 sukupuolen, sukupuolisen identiteetin tai sukupuolen ilmaisun, etnisen taustan, uskonnon tai muun uskonnollisuuden, toimintaesteen, seksuaalisen suuntautumisen tai i\u00e4n perusteella. Ket\u00e4\u00e4n ei saa h\u00e4irit\u00e4 h\u00e4nen poliittisten mielipiteidens\u00e4 vuoksi.<\/p>\n
\n
Varmistamme, ett\u00e4 palkat ja korvaukset ovat v\u00e4hint\u00e4\u00e4n toimintamaidemme lakis\u00e4\u00e4teisell\u00e4 ja\/tai n\u00e4iden maiden toimialan standardien mukaisella tasolla tai sit\u00e4 korkeampia.<\/p>\n
\n
Jaamme tietoa ymp\u00e4rist\u00f6ty\u00f6st\u00e4mme ty\u00f6ntekij\u00f6illemme ja muille sidosryhmille avoimesti ja asiallisesti. Ty\u00f6skentelemme aktiivisesti ja jatkuvasti v\u00e4hent\u00e4\u00e4ksemme yrityksen suoraa ja ep\u00e4suoraa ymp\u00e4rist\u00f6vaikutusta. Tavarantoimittajien odotetaan toimivan yritysk\u00e4yt\u00e4nt\u00f6jemme mukaisesti.<\/p>\n
Tavarantoimittajien on siksi tunnettava kansallisen lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6n, s\u00e4\u00e4d\u00f6sten ja toimialan standardien vaatimukset ja noudatettava niit\u00e4. T\u00e4m\u00e4 sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 sen, ett\u00e4 he tuntevat ja hallinnoivat ymp\u00e4rist\u00f6vaikutustaan ja suorittavat toiminnassaan jatkuvasti ymp\u00e4rist\u00f6\u00e4 parantavia toimenpiteit\u00e4. Pyrimme jokaisen investoinnin yhteydess\u00e4 valitsemaan ymp\u00e4rist\u00f6n kannalta parhaan tekniikan, joka on taloudellisesti puolustettavissa.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nYrityksen tiedot ja omaisuus<\/b><\/h4>\n
Yrityksen tietoja, tuotteitamme ja palvelujamme sek\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4mme on k\u00e4sitelt\u00e4v\u00e4 luottamuksellisina tietoina. Tietoa n\u00e4ist\u00e4 ei saa jakaa asiaankuulumattomille henkil\u00f6ille tai yrityksen ulkopuolelle, poikkeuksena tieto, joka jaetaan erityisesti liiketoiminnallisessa tarkoituksessa.<\/p>\n
Kaikkien ty\u00f6ntekij\u00f6idemme on suojeltava hallussamme olevia laitteistoja tai ty\u00f6t\u00e4 varten annettuja tai ty\u00f6ss\u00e4 k\u00e4ytett\u00e4vi\u00e4 laitteistoja.<\/p>\n
<\/b><\/p>\nVaatimustenmukaisuus<\/b><\/h4>\n
N\u00e4m\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeet koskevat kaikkia Arcos Hydraulikin ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4. Odotamme, ett\u00e4 kaikilla on p\u00e4\u00e4sy ohjeisiin ja ett\u00e4 he noudattavat niit\u00e4. Kaikilla on my\u00f6s yksil\u00f6llinen vastuu lukea n\u00e4m\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeet ja noudattaa niit\u00e4. Ty\u00f6ntekij\u00e4t, jotka ovat ep\u00e4varmoja ohjeiden noudattamisesta p\u00e4ivitt\u00e4isess\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n voivat saada lis\u00e4ohjeistusta ty\u00f6njohtajaltaan.<\/p>\n
\n
Ty\u00f6ntekij\u00f6iden on teht\u00e4v\u00e4 h\u00e4lytys, jos he ep\u00e4ilev\u00e4t jonkin toiminnan rikkovan k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeita tai lains\u00e4\u00e4d\u00e4nt\u00f6\u00e4. Meill\u00e4 on useita tapoja raportoida rike-ep\u00e4ilyist\u00e4. Ep\u00e4illyt rikkeet on ensi k\u00e4dess\u00e4 raportoitava l\u00e4himm\u00e4lle ty\u00f6njohtajalle. Jos t\u00e4m\u00e4 ei jostain syyst\u00e4 ole mahdollista, ep\u00e4ilyst\u00e4 voi raportoida Arcon ilmoittajansuojeluj\u00e4rjestelm\u00e4n (whistleblowing) kautta.<\/p>\n
Emme hyv\u00e4ksy mit\u00e4\u00e4n kostotoimia siit\u00e4 syyst\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4 tai joku muu ty\u00f6paikallamme oleva henkil\u00f6 raportoi ep\u00e4ilem\u00e4st\u00e4\u00e4n v\u00e4\u00e4rink\u00e4yt\u00f6ksest\u00e4 tai todellista teoista, jotka ovat n\u00e4iden k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeiden vastaisia.<\/p>\n
Jos ty\u00f6ntekij\u00e4 ei toimi k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeiden mukaisesti, h\u00e4neen kohdistetaan korjaavia toimenpiteit\u00e4. Jos liiketoimintakumppani rikkoo k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeita toistuvasti tai vakavalla tavalla, yhteisty\u00f6 h\u00e4nen kanssaan lopetetaan.<\/p>\n
\n
Yrityksen johto m\u00e4\u00e4rittelee n\u00e4m\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeet vuosittain liiketoiminnan suunnittelukokouksessaan.<\/p>\n
[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
K\u00e4ytt\u00e4ytymisohje Johdanto N\u00e4m\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisohjeet sis\u00e4lt\u00e4v\u00e4t yhteenvedon niist\u00e4 s\u00e4\u00e4nn\u00f6ist\u00e4 ja arvoista, joiden mukaisesti kaikkien Arcos Hydraulikilla ty\u00f6skentelevien on toimittava. Niiden tarkoituksena on luoda luottamusta ja hyvi\u00e4 suhteita kollegoihin, asiakkaisiin, liiketoimintakumppaneihin ja meit\u00e4 ymp\u00e4r\u00f6iv\u00e4\u00e4n maailmaan. Arcos Hydraulik tavoittelee korkeinta mahdollista tasoa eettisess\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymisess\u00e4\u00e4n, ja n\u00e4m\u00e4 ohjeet ovat ohjenuora kaikissa ty\u00f6h\u00f6mme ja toimintaamme liittyviss\u00e4 tilanteissa. Odotamme kaikkien […]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-5678","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\n